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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：1年以上|地点：鄂州市鄂城区
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  • 1.依据业务经营目标及经营计划，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求；2.根据业务需求，完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作，并对结果负责；3.负责建立健全人事行政管理机制，提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：5年以上|地点：连云港市海州区
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  • 岗位职责：1、负责招聘工作，按要求完成招聘任务；2、执行人力资源管理的各项操作流程和规章制度；3、负责员工劳动合同签订、续签、变更、解除等工作，完善岗位编制及说明书；4、负责人员工资核算、办理社会保险、入离职等手续5、制定培训计划及组织定期培训工作；6、协助领 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：8年以上|地点：海口市
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  • ◆负责优化、完善公司各版块人力资源管理制度与流程。◆完成下达的月度/年度各项任务指标。◆拟定人力资源部年度、月度工作总结及工作计划，经审批后组织实施。◆拟定人力资源部年度、月度资金计划并做好过程控制。◆负责招聘渠道的开拓与维护工作。◆负责组织制定公司年月度培训 更详细...
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：3年以上|地点：通辽市
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  • 综合能力强，熟练操作办公软件，语言表达能力强，学习能力强，执行力强，踏实稳重，熟练驾驶汽车
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  • 全职|人数：1人|学历：本科|经验：不限|地点：日照市
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  • 1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；3、做好员工奖惩管理，并监督各部门对考勤、奖惩的执行情况；4、建立公司职位流动和晋升体系；5、改进、完善并监督执行公司考核体系和规范；6、指导各 更详细...
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